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Jobs To Be Done - Eine Analyse
Durch direkte Kundeninterviews und die Analyse von Verhaltensmustern, können wir die wahren Bedürfnisse der Kunden erkennen und Lösungen entwickeln, die wirklich hilfreich sind.

Jobs to be Done

What is Jobs to be Done (JTBD)?

Upgrade your user, not your product. Don’t build better cameras — build better photographers.

Methoden und Vorgehensweise

1

Kundeninterviews
Wir führen ausführliche Gespräche mit Kunden, um ihre Gewohnheiten, Schmerzenspunkte und Wünsche zu verstehen.

2

Musteranalyse
Wir untersuchen das Verhalten und die Präferenzen unserer Kunden, um verborgene Bedürfnisse zu identifizieren.

3

Lösungsentwicklung
Basierend auf den gewonnenen Erkenntnissen entwickeln wir zielgerichtete Produkt- und Dienstleistungskonzepte.
Expertenteam
Prof. Wagner
Experte für Kommunikation und Sprache. Unterstützt uns dabei, die Bedürfnisse der Kunden präzise zu verstehen.
Dipl. Ing. Ratbar
Erfahrener Interviewer. Führt die Kundeninterviews durch und liefert wertvolle Erkenntnisse.
UI/UX Designer
Entwickelt intuitive Prototypen, die wir mit Kunden testen und iterativ verbessern.